必博娱乐,比博娱乐网址

图片
内容页面

淮安市科技局打造外国人才引进服务“快车道”

发布日期:2024-10-12  来源:淮安市科学技术局  字号:[ ]


  淮安市科技局积极推动外国人来华工作许可管理服务,在服务企业聘用外国人才中,市科技局积极优化创新服务方式方法,以营造更加开放、包容、便利的工作环境,吸引和留住外籍人才。

  一、完善外籍人才“准入”政策

  近年来,先后制定实施多项支持外籍人才来淮创新创业的政策举措。印发的《外国人来淮安工作便利化服务若干举措(试行)》,通过优化办理流程、全流程网上办理、长三角区域工作许可互认等方式,提升行政审批效率,支持外国高端人才团队、外国专家工作室、孵化器、众创空间、科创飞地等载体,以及优秀外籍应届毕业生和青年科技人才办理工作许可,提供“容缺受理”“绿色通道”等便利化服务。

  二、优化外籍人才审批流程

  深入推进外国人来华工作许可不见面审批制度,外国人来华工作许可、外国高端人才确认函等经办事项,全流程实行网上办理。近年来,平均每年办理许可事项220余项,不见面审批率超过98%,将工作许可20日办结时限压缩至5个工作日,针对重特大招商引资项目引进外国人才办结时限压缩至1个工作日。得到了外籍人才及其聘用单位的充分肯定。

  三、实行外籍人才“一窗通办”

  为护航在淮企业经济发展,便利外国人来华工作居留,淮安市公安局出入境管理支队、淮安市科技局外国专家局联合设立联办专窗,负责对外开展外国人来华工作许可、外国人工作类居留许可受理审批签发工作,在总体压缩审批时限的基础上,实现“一个窗口同时领两证”。

  四、加强外籍人才事后监管制度

  加强外籍人才联合检查制度,会同市公安出入境管理支队,每年对全市外国人聘用单位开展联合监管服务。实施在淮工作外国人的日常监管服务,实行比例抽检制度,每年定期按15%的比例对行政许可经办事项进行检查。

  五、加强政策宣传与解读

  召开全市外国人来华工作许可业务培训会,帮助用人单位了解外专相关政策,指导用人单位熟悉外专人员聘用业务流程,做好外专人才来华管理和服务工作。为做好外籍引才引智奠定了良好基础。